الإداره ده فهلوه.......... أم شطاره...........!!!

الإداره  ده فهلوه.......... أم شطاره...........!!!

 

سؤال يجب أن تسأله لنفسك

هل أنت مدير؟ 
هل أنت ديكتاتورى؟ 
هل تقوم باللعب بالموظفين؟

ليه بأه كده

علشان تعرف مستواك فين وإنت واقف فى اى مرحله 


وعلشان  تبأه مدير ناجح لازم تعمل الخطوات التاليه:



1/ عمل إجتماعات بشكل دورى ولكن يجب ان يكون مخطط لها قبل انعقادها ولذلك حاول أن تقرأ فى

 Productive meeting

2/ لا تقفل باب المكتب عليك بالساعات .

3/ ما تأمرش موظفينك بعدم فتح الفيس وانت بتعمل كده.

4/ حاول دائما ان يكون كلامك واضحاَ ومحدد ودقيق ويعتمد عليه وقابل للتنفيذ.

5/ حاول من وقت لأخر ان تمر على الموظفيين  بإبتسامه خفيفه, يا عم خذها كأنك بتتفسح شويه فى الشركه.

6/ لا تلبس بدله على الفاضى والمليان خصوصاَ لو مش ده الزى الرسمى  فى الشركه يعنى حاول ان تنوع وتنزل لمستوى فريق عملك.

7/ ما تحاولش تمشي موظف عندك لمجرد إن طريقته مش عجباك.

8/ حاول ان تبنى فريق ناجح محب لبعضه متعاون.

9/ حاول دائماَ أنك تشتغل على نفسك وتنميها, لانك لم تصل بعد لنهاية الطريق.

10/  ما تحاولش دائماَ تحكى عن نفسك وعن نجاحاتك وإن ما فيش حد زيك فى عصرك وزمانك.

11/  ما تحاولش تعلى صوتك كثير فى الشركه لان الزعيق ده مش وسيله ولا هوه غايه بالعكس هيأخذوا انطباع سىء عنك وعمرك ما هتوصل لغرضك.

12/  يجب ان تكون مرن وتعمل على تنمية الذكاء العاطفى لديك.

13/  تعلم كيف تؤثر فى الاخرين دون قصد.

14/  تعلم قبول الرأى الاخر والفيدباك.

15/  تعلم كيفية اتخاذ القرارات والثقه  بالنفس والطموح والصبر وضبط النفس وتحمل المسئوليه وقوة الإراده  والنظره الشموليه.

16/  أخيراَ أعرف أن الدعابه اولى صفات المدير الناجح.


هاه عرفت أنت فين ولا لسه.  




شكراً على التعلق