أسئله شائعه





 أسئله شائعه

 

انتوا المفروض اصحاب شركات ومدراء عارفين كويس يعنى ايه ادارة الموارد البشريه بكل اقسامها ووظائفها

طيب ليه مش بتحاولوا تطبقوا جميع اقسام ووظائف هذه الاداره ومقتصريين فقط على قسم شئون العاملين الى الأن


لماذا لا تؤمنون بأهمية العنصر البشرى


لماذا يتم النظر الى العاملين فى الشركات على انهم اَله او ماكنه


اليس هذا ما يحدث فى مجتمعنا العربى وداخل شركاتنا.


أنا مش عاوزه افعل جريمه بتحصل فى الشركات وهى انى لا اعمل

 على إني أميز بين أصحاب الكفاءات والمواهب بين الموظفين أو لا 

أحافظ على حقوقهم.


إذن كيف نعمل على ان يكون هناك تقييم اداء



والعمل على تطبيق قانون العمل بشكل قانونى ويناسب الطرفين.








شكراً على التعلق